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jueves, 15 de octubre de 2015

Comunicación, lenguaje y comunicación organizacional

Henry fabian Hernández García

Comunicación, lenguaje y comunicación organizacional.



Se dice que la comunicación es el acto de comunicar y la interacción con el ser humano que compartan y creen entendimientos comunes, en los cuales el lenguaje promueve el diálogo entre las conciencias, se puede dar la comunicación a través de objetos a si como un programa televisivo, radio, periódico etc y también comunicación situados en manifestaciones artísticas, en lenguajes de grupos específicos. En ese punto, Duarte distingue objetos de los medios, y los medios pueden conducir y se lleva para dar un mensaje claro de de lo que que se quiere comunicar.

Franca es una investigadora que ha echo reflexión sobre el tema de la comunicacion y las discusiones epistemológicas.  



Dice que la comunicación es un intercambio de palabras el control del carácter y el equilibrio  la comunicación organizacional se dio el crecimiento de la producción teórico-metodológica.
La perspectiva crítica, donde la organización es vista como espacio de opresión y la comunicación es tenida como instrumento de dominación.
Resta el desafío de desarrollar el campo teórico sobre la comunicación organizacional, considerando la mutación y la complejidad de las organizaciones y sobrepasando la visión.

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